为深入贯彻落实高校毕业生就业工作部署要求，抢抓毕业生离校前关键冲刺期，切实推动毕业生就业工作提质增效，5月11日上午，化学化工学院在北校区学院会议室召开2026届毕业生就业工作推进会。学院党政领导班子、各科室负责人、各专业系主任及全体毕业班辅导员参会。会议由学院党委书记庞辉主持。

会上，院长戴勇对下一阶段就业工作提出明确要求。他强调，人才培养是高校最核心的职能，就业是人才培养链条中的关键一环，直接关系到专业的生存与发展，与每一位教职工的职责息息相关。他对全体参会人员提了三点要求，一要提高政治站位，深刻认识就业是衡量办学质量的重要标尺；二要千方百计、全身心投入就业工作，主动担当、积极作为；三要讲究方式方法，避免盲目蛮干，同时加强对毕业生的就业观念引导，倡导“先就业、后择业”的理性理念，帮助毕业生树立正确的就业观，找准职业定位。

庞辉在讲话中指出，本次就业工作推进会，旨在系统梳理就业工作取得的阶段性成效，深入总结行之有效的经验做法，精准查摆当前工作中存在的问题与薄弱环节，进一步统一思想、凝聚共识、压实责任，全力以赴抓实抓好毕业生就业工作。他强调，当前距离毕业生离校仅剩一个月，就业工作已进入决战冲刺的关键时期，是学院当前各项工作的重中之重工作。他要求，全体参会人员要切实强化责任意识、紧绷思想之弦，紧盯就业目标任务，细化落实各项工作举措，以“时时放心不下”的高度自觉，攻坚克难、真抓实干，全力推动毕业生实现更加充分、更高质量就业。

党委副书记邵景玲通报了当前2026届毕业生就业工作进展情况，系统梳理了阶段性成效，深入分析了当前面临的困难、存在的问题及其成因，并结合学院实际，对下一阶段推进计划、重点任务和帮扶举措做出了具体部署。

此次推进会为学院2026届毕业生就业工作冲刺阶段明确了方向。下一步，化学化工学院将以本次会议为契机，细化工作责任、强化协同联动、优化服务保障，聚焦未就业毕业生开展精准帮扶，全力打通就业工作“最后一公里”，助力每一位毕业生顺利毕业、成功就业。